做市場的領跑人

遵義地區一直是我們貴州的市場典范，省區也一直標榜為其他地區學習的榜樣。在今年的半年度任務考核中，遵義地區也是準時完成了公司的任務為省區半年度達標貢獻了自己全部力量。遵義市場成功的背后有太多的汗水，太多的堅持和奮斗。

7月是整年中最熱的季節，也是大家說的藥品銷售行業的傳統淡季，夏日炎炎，酷暑難當。完成了公司半年度考核后很多地區可能都會是先緩緩，太熱了，休整休整。在遵義，在室外地面溫度達到40度的街上，我發現了兩位為了業務為了市場還在賣力配合終端做活動的市場人員，他就是我們遵義地區的直供經理張紀明、朱飄飄兩位。真的是為他們的敬業精神由衷的點贊！從給門店設計買贈活動，進店有驚喜，到維持現場秩序，現場搞氣氛哪哪都能看到他們的身影。頂著烈日，一遍遍的解答現場叔叔阿姨們的各種問題。整場活動下來已是汗流浹背，聲音嘶啞。他們的付出得到了客戶的高度贊賞和認可。都說做業務難，新開發客戶難，維護老客戶難。那可能是沒有對客戶對業務用心，這次看到了兩位的真誠付出，客戶永遠都是你的客戶。因為你付出了比別人更多的努力。

大家要跟遵義地區學習，趁別人在旅游、麻將的時候，趁廠家認為是傳統淡季的時候。積極行動起來。看看遵義在干嘛？1、賣貨的意識，搞活動的熱情，2、喊麥的能力，這么熱的天客戶能不感動能不感謝嗎？做的好是有道理的，張紀明背后付出的時間和努力，對業務的執著和鉆研都比很多人要多。這種創業拼搏的精神可敬可佩。大家還找什么理由，同一片天空下，大家一定要深受感染一定要學習效仿。

他們積極向上的事情還在繼續，我們學習他們這種樂觀向上的心態也要繼續，祝愿遵義市場在未來的道路上越來越好，祝愿仁和事業蒸蒸日上！（文/仁和藥業貴州省區?劉露露）